行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。广义上解释，行政管理是指国家政治目标的执行，包括立法、行政、司法等，也指一切社会组织、团体对有关事务的治理、管理和执行的社会活动。狭义上解释，是指国家行政机关对社会公共事务的管理，又称为公共行政。随着社会的发展，行政管理的对象日益广泛，包括经济建设、文化教育、市政建设、社会秩序、公共卫生、环境保护等各个方面。自从产生国家以来，就有了行政管理但是直到19世纪末才开始形成为一门学科。它经历了以下三个发展时期：传统管理时期、科学管理时期、系统管理时期。
　　两个完全不同的工作人力资源有六大模块：
　　1、人力资源规划；
　　2、招聘与配置；
　　3、培训与开发；
　　4、绩效管理；
　　5、薪酬福利管理；
　　6、劳动关系管理。
　　行政管理同样有六大模块:
　　1、流程制度管理：流程建设，制度管理，经营计划，目标责任签订等
　　2、会务外联管理：秘书服务，会议管理，活动管理，文书方案，公共关系，党团工会妇联工作等
　　3、文印资质管理：发文公告，印鉴管理，资质办理，信息管理等
　　4、档案资料管理：档案管理，资料管理，图书管理，企业证书管理等
　　5、采购资产管理：资产管理，采购领用，办公设备用品管理
　　5、后勤安保管理：车辆管理，安全保卫，食堂管理，办公室工位管理，宿舍管理，钥匙管理，名片印制，卫生事务，接待预定服务，报刊信函收发等。